没有买社保，之前外出培训签了培训协议，想要辞职，现在公司要求赔付违约金，该怎么办
更新时间：2020-01-30 13:45:30人浏览
问题描述：
您好，我想问一下，我入职公司四个月了，没有买社保，档案也不在公司，之前外出培训签了培训协议，因为能力不足，想要辞职，现在公司要求赔付违约金，该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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签了培训协议想要辞职的，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。
2020-01-30 13:45:30
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劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
2020-01-30 13:34:07
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你好，对于签订培训协议后想辞职的情况，用人单位对劳动者进行专业技能培训的，双方可以约定违约金，违约金不得大于用人单位支付的培训费。
2020-01-30 12:02:37
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