我在钢厂工作11年档案没有记录怎么办

更新时间:2023-01-22 01:13:30人浏览
问题描述:
我在钢厂工作11年档案没有记录怎么办
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助167708人 · 响应时间 平均1分钟内
法律分析:可以要求重新建立档案,并补回履历表,工资证明,工种证明,像这些附加的证明,只要可以证明你在原单位的工作年限,就行了。如果现在单位拒绝办理。你可以申诉当地法院强制执行。
2023-01-22 01:13:30
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助159075人 · 响应时间 平均3分钟内
可以与单位协商补办
2020-01-19 13:29:30
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助56591人 · 响应时间 平均4分钟内
要求单位解决或赔偿
2020-01-19 12:59:10
平台特邀律师 咨询我
已帮助100787人 · 响应时间 平均4分钟内
向主管部门查询具体情况
2020-01-19 12:16:30
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
档案一般存放在哪里,可以转移档案吗
档案一般存放在哪里,可以转移档案吗
档案一般是存放在你所在地的人才市场或者户籍所在地的,这个是需要自己去查询的,因为每个人的档案情况都是不一样的,是需要区分的。那么今天就跟法律快车小编一起来看看档
档案管理
人浏览
1、企业改制后,员工月平均工资高于企业月平均工资3倍或3倍以上的,可按不高于企业月平均工资3倍的标准计发。企业经营者也应按照上述办法执行。2、企业改制后,经济补
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如何管理工程档案
如何管理工程档案
工程档案是指从工程项目提出、立项、审批,勘察设计、生产准备、施工、监理、验收等工程建设及工程管理过程形成并应归档保存...
工程档案管理
人浏览
劳动合同由用人单位和劳动者协商签订,根据《劳动合同法》第十七条,劳动合同一般应当具备以下内容:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工正常离职 单位扣留档案15年
员工正常离职 单位扣留档案15年
事件耿先生于1993年进入某商务公司工作,1993年12月他通过商调到一家置业公司工作,并在该公司工作至1994年6月。然而耿先生的档案材料却仍留在原商务公司,
劳动法动态
人浏览
上班期间发生工伤处理流程;(1)工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
上班7年未签劳动合同的员工维权
上班7年未签劳动合同的员工维权
核心提示:秦某在绵阳市区某火锅店上班7年,老板文某一直没和他签订劳动合同、买社保。秦某离职后申请仲裁,要求文某退还押金,支付补偿金和双倍工资获得支持后,文某不服
员工新知
人浏览
签了劳动合同,但自己手中没有一份。1、根据《劳动合同法》第16条规定,劳动合同文本必须用人单位和劳动者各持一份,所以员工可以根据这条规定要求单位归还所签订的书面
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在国际贸易中,买卖双方通过洽商交易达成协议后,按国际贸易的一般习惯做法,大都需要签团一定格式的书面合同,以作为约束双方的法律依据。在交易双方所订立的买卖合同中,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
护士上班4年未签劳动合同 怀孕6个月时被清退
护士上班4年未签劳动合同 怀孕6个月时被清退
怀孕6个月的护士周容接到所在单位南岸区人民医院通知要求回家待产,她认为是被单位清退,且没得到一分钱补偿。就补偿问题双方接触过两次均无果。目前,南岸区劳动和社会保
劳动合同订立
人浏览
《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
6年免检车辆行驶证检验有效期到了怎么办
6年免检车辆行驶证检验有效期到了怎么办
6年免检车辆行驶证检验有效期到了的,车主查询车辆违章记录,若有违章,提前处理完毕,然后持机动车行驶证、车主本人身份证和车
交通事故
人浏览
职工档案的重要性根据《企业职工档案管理工作规定》,企业职工档案是企业劳动、组织、人事等部门在招用、调配、培训、考核、选拔和任用等工作中形成的有关职业个人经历、政
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工不辞而别怎么办
员工不辞而别怎么办
员工不辞而别仍然需要支付员工工资,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。同时严重违反公司规章制度,用人单位可单方面解除
劳动纠纷
人浏览
严格来讲,必须购买五险一金,即养老,医疗,工伤,失业,生育保险和公积金。以单位买全社保为准,计算如下所示:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不给报工伤怎么办
单位不给报工伤怎么办
如果用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地社
劳动纠纷
次播放
单位同工不同酬该怎么办
单位同工不同酬该怎么办
根据《中华人民共和国劳动法》的规定,单位同工不同酬是属于违法行为,可以去劳动行政部门举报。劳动行政部门给予警告,责令改正
劳动纠纷
人浏览
1,被公司辞退后,与公司不再存在劳动关系,公司不再负责缴纳社保。2,公司在与劳动者解除劳动关系十五日将社保关系办理减员,劳动者可以由自行缴纳社保,或者由新单位继
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
合同被骗怎么办
合同被骗怎么办
1、如果发现合同被骗,立即中止履行合同,然后请求人民法院撤销合同。在请求人民法院撤销合同的过程中要注意:发现对方有欺诈嫌
合同纠纷
次播放
根据《暂行规定》,(一)原则上由受聘者与用人单位双方商定,一般不高于聘用单位同工种、同岗位在职职工的工资、奖金收入水平,受聘期间对提高效益有较大贡献,或者有创造
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询