过了试用期一个月，没有签劳动合同，过了试用期交上了社保，我可以要赔偿吗
更新时间：2020-01-14 15:58:39人浏览
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过了试用期一个月，老板说我不适合公司文化叫我交接工作，然后跟其他同事说是我自己辞职的，没有签劳动合同，过了试用期交上了社保，我可以要赔偿吗
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试用期不签劳动合同辞职给补偿。用人单位未和劳动者签订劳动合同的做法是违法的，根据规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。对于没有依法签订劳动合同的，劳动者可以按照法律规定要求支付双倍工资
2020-01-14 15:58:39
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试用期离职不需要赔偿单位，不过如果是在职期间给用人单位造成损失的，用人单位可以要求赔偿。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2020-01-14 15:39:13
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