我就打算自离,可是到发工资的时候他又说厂里又有新规定累计旷工4天算自离,这种情况该怎么处理?

更新时间:2020-01-13 13:41:06人浏览
问题描述:
我打算辞工,可是线长说这段时间批不下来,我就打算自离,也没有连续旷工3天,我是上了半天,旷了2天半,可是到发工资的时候他又说厂里又有新规定累计旷工4天算自离,这种情况该怎么处理?
3位律师解答
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2020-01-13 13:41:06
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《劳动合同法》没有自离规定,不过有规定劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的等情形
2020-01-13 12:35:22
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双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
2020-01-13 12:18:57
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