上班期间一根脚指压断了算那类工伤
更新时间：2023-01-22 14:24:45人浏览
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上班期间一根脚指压断了算那类工伤
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工作中把手指压掉了算工伤。工伤认定条件有：
1、在工作时间和工作场所内，由于工作原因受到事故伤害的；
2、工作时间前后在工作场所内，因为从事和工作有关的预备性或收尾性工作才受工伤的；
3、在工作时间和工作场所内，由于履行工作职责才受工伤伤的；
4、患职业病的；
5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
1、在工作时间和工作场所内，由于工作原因受到事故伤害的；
2、工作时间前后在工作场所内，因为从事和工作有关的预备性或收尾性工作才受工伤的；
3、在工作时间和工作场所内，由于履行工作职责才受工伤伤的；
4、患职业病的；
5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
2023-01-22 14:24:45
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您好：1、这情况属于工伤，但是需在1年之内申请；2、工伤赔偿的问题需要在劳动能力鉴定确定伤残等级后才能确定的具体数额；3、关于交通事故伤残等级，根据我们以前类似
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