如果在公司任职一年半,公司依然没有与员工签订劳动合同可以申请赔吗?
更新时间:2023-01-22 18:06:43人浏览
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当然是不可以的,没有签订劳动合同的情况下,可以视为已经签订劳动合同。按照约定发给公司就可以了,是不能申请双倍的工资赔偿的。
2023-01-22 18:06:43
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