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无故被辞退，有什么法律可以保护我。

更新时间：2020-01-09 01:22:27人浏览
问题描述：
入职15天，无故被辞退，有什么法律可以保护我。好气人
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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如果被单位无故辞退的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
2020-01-09 01:22:27
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已帮助174038人 · 响应时间 平均5分钟内
无故辞退是违法解除劳动合同，可以申请劳动争议仲裁维权。也可以向法院提起劳动纠纷之诉。
2020-01-09 00:49:32
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用人单位无故辞退劳动者的，应该按照法律规定向劳动者支付赔偿金。因此，劳动者在实践中不要随意签订自愿离职书。
2020-01-09 00:31:27
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