单位要求试用期满才发工资,现准备试用期结束辞职,工资发放受法律保护吗?

更新时间:2020-01-08 17:45:32人浏览
问题描述:
试用期期间并未发工资,单位要求试用期满才发工资,现准备试用期结束辞职,工资发放受法律保护吗?
3位律师解答
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劳动仲裁举报解决
2020-01-08 17:45:32
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2020-01-08 17:33:03
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可以申请劳动仲裁
2020-01-08 16:54:57
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