工作不到三个月，未签订劳动合同，辞职，老板不支付第三个月工资，老板要求赔偿他的项目损失
更新时间：2020-01-10 13:59:30人浏览
问题描述：
工作不到三个月，第二个月半旷工了，未签订劳动合同，辞职，老板不支付第三个月工资，老板要求赔偿他的项目损失，我想要回工资
9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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周皓律师
盟
服务地区-北京北京·电话-135-8156-1054
这种情况您可以到当地劳动局投诉或者申请劳动仲裁，要求单位支付剩余工资。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条：申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本，仲裁申请书应当载明下列事项：①劳动者姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；②仲裁请求和所根据的事实、理由；③证据和证据来源、证人姓名和住所
2020-01-06 16:20:13
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宋超律师
盟
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
2020-01-06 17:28:11
服务地区-北京北京
工资被用人单位拖欠的，可以投诉到当地劳动执法监察大队，或者到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，如果还不支付，可向法院起诉，申请法院强制执行。
2020-01-06 17:26:25
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您好，您没有签订劳动合同的话您可以去当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
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可以要，以上只是提供了部分法律法规答案，需结合各方面具体情况分析，结合其他相关法律条款解答
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