否则婚假用年休假抵扣，请问这种合理合法吗？如发生可申请仲裁吗？或者有比仲裁更简单的解决方式吗？
更新时间：2020-01-07 10:12:31人浏览
问题描述：
公司说要修婚假必须先修年休假，否则婚假用年休假抵扣，则后续没有年休假，请问这种合理合法吗？如发生可申请仲裁吗？或者有比仲裁更简单的解决方式吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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