去年十级工伤,单位只给了二十多天的工资,合法吗?还能向单位再要吗

更新时间:2020-01-04 10:26:31人浏览
问题描述:
去年十级工伤,写明二个月医疗期,但只休息二十多天,单位只给了二十多天的工资,合法吗?还能向单位再要吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张逸律师
服务地区-广东佛山
因工伤或病假期间的公司应当如数发放,协商不成申请劳动仲裁维权。
2020-01-04 10:26:31
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