辞工到期了底薪加绩效工资和加班加费被扣光了两个月合法吗?

更新时间:2023-01-23 01:53:09人浏览
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辞工到期了底薪加绩效工资和加班加费被扣光了两个月合法吗?
3位律师解答
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法律分析:辞职不会被扣工资,提前三十日书面提交辞职书即可,根据规定,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。用人单位以辞职为由扣工资可以到当地劳动监察大队投诉。
2023-01-23 01:53:09
房树志律师
服务地区-广东中山
你觉得不合理,可以去当地的劳动局
2020-01-05 10:39:16
刘叠律师
服务地区-广东中山
如果是无故扣工资的话可以找当地劳动局投诉的
2020-01-03 14:12:36
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