公司这个行为合理吗？违法吗？有签劳动合同
更新时间：2020-01-02 23:02:00人浏览
问题描述：
公司因为要降工资然后我们一部分人抗议带头的人被以消极怠工开除可以要求公司赔偿吗？公司这个行为合理吗？违法吗？有签劳动合同，公司也有规章制度！
3位律师解答
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你好，用人单位是不可以单方面调岗降薪。如果单位的制度是合理合法的，那么因劳动者违反制度导致单位损失的，单位可以酌情要求劳动者进行赔偿。
2020-01-02 23:00:29
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若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话，员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由，主动要求解除劳动合同，并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿金。
2020-01-02 21:14:50
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