公司不按入职时说的算工资还克扣工资怎么办?
更新时间:2023-01-23 07:18:54人浏览
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你好!公司不按入职时说的算工资还克扣工资怎么办?
4位律师解答
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公司克扣工资,违反劳动合同法规定,劳动者可以反映到劳动局、仲裁委员会处理,申请赔偿。单位克扣工资的话,劳动者向劳动监察大队投诉举报,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金。
2023-01-23 07:18:54
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算!!!!!
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您好,可以向劳动监察大队投诉
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