个体工商户没有与宾馆保洁签订劳务合同,但是中途法人发生变更,是否可以认定为非全日制用工。
更新时间:2020-01-02 10:11:08人浏览
问题描述:
个体工商户没有与宾馆保洁签订劳务合同,但是中途法人发生变更,保洁有一张以前的法人给她开的押金单,平时工资不是法人发的,只是另外一个朋友代为每月发放1800元(有现金、微信、支付宝等),但是,清洁工上下班并无固定时间,每天0-4小时不等,是否可以认定为非全日制用工。
1位律师解答
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