我这边遇到一些关于劳动纠纷的问题，无故辞退我和另一个同事，领取最低薪资，我该怎么办？
更新时间：2019-12-31 15:13:13人浏览
问题描述：
您好， 我这边遇到一些关于劳动纠纷的问题，具体是这样的，我来公司还有七天满一年，公司领导昨天下班前和我们约谈离职，无故辞退我和另一个同事，并告知我们元旦之后都不用来上班了，社保需要自己交，没有年终奖没有补偿，并且对外要宣称是自己离职的，或者选择调到销售岗位，领取最低薪资，公司23号放假而我们最晚可以在公司待到十号。我想询问一下这样的情况，我该怎么办？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-河南郑州
您好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，没有缴纳社保可以主张补缴社保，如果被辞退，可以主张工作每满一年赔偿一个月，如果是非法辞退，可以主张双倍赔偿，用人单位未支付或者克扣工资的，可以申请劳动仲裁，要求足额支付劳动报酬，建议及时和律师详细面谈相关事宜。
2019-12-31 15:13:13
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