员工劳动合同转正时间写的是第二个月，目前2个月已经过了3个月未到，公司以员工不能胜任这份工作为由辞退员工需要赔偿吗
更新时间：2020-01-02 09:29:03人浏览
问题描述：
员工劳动合同转正时间写的是第二个月，然后标明转正时间是3个月，目前2个月已经过了3个月未到，公司以员工不能胜任这份工作为由辞退员工需要赔偿吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-重庆重庆
您这边有约定劳动期限吗？像您这边比较大的争议就是有没有转正，如果转正，可以获得赔偿；如果没有转正，则对方解除您不需要赔偿。要看您合同的具体约定。
2020-01-02 09:29:03
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