签定了试用期合同,第二天就签了辞退通知书,请问现在我去到劳动局,还有可能要回应该有的补偿金吗?

更新时间:2019-12-30 15:14:31人浏览
问题描述:
您好,我2019年8月底的时候入职了一家公司,签定了试用期合同,11月底的时候公司转变发展方向,解聘了2/3的人员,我也在其中,前一天才提出解聘,第二天就签了辞退通知书,公司只给了五天的工资补偿金,当时出于对公司的信任未做细究,后面无意中发现公司违反了劳动法,未给足补偿金,请问现在我去到劳动局,还有可能要回应该有的补偿金吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘叠律师
服务地区-广东中山
您好,如公司不能提供证据您有重大过错,可要求补赔的
2019-12-30 15:14:31
何钦荣律师
服务地区-广东广州
您好,建议提起劳动纠纷维权,申请劳动仲裁,让律师介入协助处理
2019-12-30 14:44:34
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