法定节假日克扣员工工资，三倍工资没有，法定节假日上一天班，请问这合不合法？
更新时间：2019-12-28 13:00:21人浏览
问题描述：
请问一下，法定节假日克扣员工工资，三倍工资没有，法定节假日上一天班，才算一天假，请问这合不合法？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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《劳动法》明确规定，用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资，所以一般情况下都是违法的。
2019-12-28 12:36:35
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2019-12-28 12:07:34
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