医院检查肩周炎，公司明年7月将会搬离所在城市，是不是可以确定为职业病？可认定为工伤吗？
更新时间：2019-12-28 06:56:34人浏览
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1位律师解答
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你好 有关工伤赔偿的依据：《工伤保险条例》：第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
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如果是职业病的话，公司必须给予赔偿的。
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可以向当地政府申请的
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需要去问一下报销机构
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你好，都是三个独立审判的程序。 再审是为纠正已经发生法律效力的错误判决、裁定，依照审判监督程序，对案件重新进行的审理。
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