单位不给交保险，我在上班途中意外受伤，养伤期间单位无故辞退我，还不给工伤赔偿，我应该要求多少赔偿金
更新时间：2019-12-27 19:54:08人浏览
问题描述：
我2015年参加工作，单位不给交保险，一直到今年二月份才开始交，今年12月9日，我在上班途中意外受伤，养伤期间单位无故辞退我，还不给工伤赔偿，我想问问，我应该要求多少赔偿金
3位律师解答
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用人单位解除劳动者劳动合同，必须遵循法定的程序和条件，无故辞退是非法解除劳动合同。
2019-12-27 19:36:07
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无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。经济补偿按照在本单位每工作一年一个月的工资。如果有在试用期内被证明不符合录用条件，被辞退无补偿；如果严重违反公司制度或者严重过错被单位辞退是没有经济补偿的。
2019-12-27 18:49:48
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