不然离职当月工资按每小时12计算,还是扣我工资了。要报警嘛?
更新时间:2019-12-26 09:56:52人浏览
问题描述:
我们签了一份合同,其中有一条是提前一个月辞职,不然离职当月工资按每小时12计算,我11写离职单12月1日走,结果还是扣我工资了。签合同之前我就问介绍我来的那个中介了,他说合同只是一个流程,我手里还有录音。我正常手续离职,现在扣了五六百块,怎么解决,要报警嘛?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![梁静飞律师](http://d02.lawtimeimg.com/photo/2021123118025871_110wh110.jpg)
服务地区-河南郑州
您好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,没有缴纳社保可以主张补缴社保,如果被辞退,可以主张工作每满一年赔偿一个月,如果是非法辞退,可以主张双倍赔偿,用人单位未支付或者克扣工资的,可以申请劳动仲裁,要求足额支付劳动报酬,建议及时和律师详细面谈相关事宜。
2019-12-26 09:40:18
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您好,针对您的问题我有如下解答:
向劳动局投诉。
如您还需进一步咨询可以查看具体资料的联系方式。
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