协商不成，需要先解除劳动关系再申请仲裁吗？还是申请仲裁后再解除劳动关系？补偿金金额如何算？
更新时间：2019-12-25 10:07:48人浏览
问题描述：
公司拖地欠公司三个月，协商不成，如何申请劳动仲裁？需要先解除劳动关系再申请仲裁吗？还是申请仲裁后再解除劳动关系？再者，本人已入职九个月，以上情况如何申请补偿金？补偿金金额如何算？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-浙江杭州
你好 申请劳动仲裁可以不解除劳动关系
《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2019-12-25 10:07:48
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