我当时没有签劳动合同,我怎么可能会这时候提离职,我应该怎么办,工资能要回来吗?

更新时间:2019-12-23 11:07:10人浏览
问题描述:
你好,我在一家营业厅工作,2019年11月13号去的,2019年12月23号离职,老板说离职要扣1个月工资,我当时没有签劳动合同,我也不知道有这项规定,如果我要知道这项规定,我怎么可能会这时候提离职,现在我想咨询一下,我应该怎么办,工资能要回来吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
魏涛律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-180-3711-6731
你好,协商解决,起诉的话不值当
2019-12-23 11:03:57
李云律师
服务地区-河南郑州
你好,这种情况你可以向劳动部门进行投诉,是不合理的。
2019-12-23 11:07:10
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
您好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,没有缴纳社保可以主张补缴社保,如果被辞退,可以主张工作每满一年赔偿一个月,如果是非法辞退,可以主张双倍赔偿,用人单位未支付或者克扣工资的,可以申请劳动仲裁,要求足额支付劳动报酬,建议及时和律师详细面谈相关事宜。
2019-12-23 11:02:54
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