我91011三个月再南京交的社保然后12月份换工作在杭州交的社保12月份当月在杭州受伤住院这个社保怎么办

更新时间:2019-12-25 21:44:19人浏览
问题描述:
我91011三个月再南京交的社保然后12月份换工作在杭州交的社保12月份当月在杭州受伤住院这个社保怎么办
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
裴国强律师 咨询我
服务地区-安徽淮南·电话-180-5541-2872
可以到当地的社保局咨询
2019-12-23 14:07:20
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助146207人 · 响应时间 平均1分钟内
  更换工作城市后,可以将社保转移到你工作的城市,继续缴纳社保。  一、社保包括:养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。  二、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。我国《劳动法》《社会?保险法》都明文规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。
2019-12-25 21:44:19
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助136271人 · 响应时间 平均4分钟内
社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
2019-12-25 12:08:22
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助127601人 · 响应时间 平均4分钟内
不交一般是指用人单位未依照法律规定或劳动合同约定,未为劳动者缴纳社会保险费的行为;少交是指用人单位虽为劳动者缴纳了社会保险费,但其缴费数额不符合法律法规规定的行为;迟交是指用人单位未依照法律规定或劳动合同约定的缴费期间参加社会保险,只为劳动者缴纳了最近一段时间社会保险费的行为。由于参加社会保险是用人单位和劳动者必须履行的一项法律义务,所以,从国家和社会公共利益需要出发,社会保险费实质上属于国家征收范畴,是行政而非司法,由此产生的争议当然属于行政争议。现行的劳动和社会保障法律、法规已明确将社会保险费的缴纳和征收规定为行政机关的一项职责,如《劳动法》第100条及《社会保险费征缴暂行条例》第6条均有相关规定。
2019-12-24 11:38:04
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