工作期间法定节假日安排加班没有加班费,被无故辞退,而且公司不给补偿金。请问该如何维权

更新时间:2019-12-18 19:58:39人浏览
问题描述:
在公司工作了四个月,工作期间法定节假日安排加班没有加班费,说好工作三个月之后会缴纳医社保也没有实现,11月被要求加班因身体不适等原因不能加班,被无故辞退,而且公司不给补偿金。 请问该如何维权,需要准备哪些资料,谢谢您。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
严卫其律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-159-6020-8113
可以申请劳动仲裁,要求支付赔偿金等。
2019-12-18 17:49:27
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
不能加班,被无故辞退,给补偿金。
2019-12-18 19:58:39
王常青律师
服务地区-福建福州
申请劳动仲裁,要求支付加班费等
2019-12-18 18:33:49
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