合同上写的不满70个小时不发工资,有急事需要离职,干了六七天没有工资拿,这钱能拿回来不
更新时间:2019-12-16 11:49:05人浏览
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合同上写的不满70个小时不发工资,合理不,有急事需要离职,但不满70小时,干了六七天没有工资拿,这钱能拿回来不
1位律师解答
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![梁静飞律师](http://d02.lawtimeimg.com/photo/2021123118025871_110wh110.jpg)
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您好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,没有缴纳社保可以主张补缴社保,如果被辞退,可以主张工作每满一年赔偿一个月,如果是非法辞退,可以主张双倍赔偿,用人单位未支付或者克扣工资的,可以先向劳动监察大队投诉,或者直接申请劳动仲裁,要求足额支付劳动报酬,建议及时和律师详细面谈相关事宜。
2019-12-16 11:49:05
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可以申请仲裁主张支付工资
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您好,可以得到
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单位应该给你支付工资
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建议协商解决,必要时提起劳动仲裁
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你好,按照单位规定处理
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你好可以去劳动局投诉
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