或者拖欠几天工资或到月底才让我走这种情况啊,如何解决?不发工资这种情况。

更新时间:2019-12-06 15:35:20人浏览
问题描述:
你好律师老师我上个月11月9号辞的职,但到12月9号离职,带着之前前几天跟厨师长有发生争吵,他威胁我说,我辞职之后可能会不好走,或许工资拿不到。这种情况如何解决?可能9号之后不会让我走,或者拖欠几天工资或到月底才让我走这种情况啊,如何解决?因我辞职到一个月自行离职,但可能会发生一些情况,不让我走,不发工资这种情况。因之前发生别扭,他威胁我说可能会我离职的时候不会让我那么容易走,那么容易发工资。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵波律师
服务地区-河南郑州
你好:向劳动监察投诉解决
2019-12-06 15:35:20
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
您好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,没有缴纳社保可以主张补缴社保,如果被辞退,可以主张工作每满一年赔偿一个月,如果是非法辞退,可以主张双倍赔偿,用人单位未支付或者克扣工资的,可以先向劳动监察大队投诉,或者直接申请劳动仲裁,要求足额支付劳动报酬,建议及时和律师详细面谈相关事宜。
2019-12-06 14:19:21
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