没劳动合同二年怎么赔
更新时间：2019-12-05 09:37:34人浏览
问题描述：
没劳动合同二年怎么赔
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
解除劳动合同怎么赔偿
所谓的解除劳动合同的也就是终止双方的劳动关系的协议，指的是终止双方的劳动权利以及劳动义务，这种情况如果属于用人单位，如果没有明确的法定理由，需要赔偿，那么，解除
解除劳动合同
人浏览
如需律师帮助，可到我的页面留言或电联
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司违法解除劳动合同，应当支付 双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个不满一年，支付一个月工资。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好。我们可以协助你去向公司索赔
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
经济补偿金N+1个月本人工资
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
如果违法解除成立的，应该支付2倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿金是按照员工在本单位的工龄，每满一年支付一个月工资标准累计计算
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一年的劳动合同试用期多久
劳动者在与用人单位工作的时候，双方是要签订劳动合同，而合同往往是在转正的时候才签订。劳动者先工作的时候往往会要求试用期，单位要求新员工试用期三个月却只签订一年合
试用期
人浏览
公司违法解除劳 动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个 不满一年，支付一个月工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
未签劳动合同怎么赔偿
劳动合同法对对书面劳动合同的签订作出了强制性的法律规定，对未签订劳动合同的行为设立了二倍工资的惩罚性规定。那么未签劳动合同怎么赔偿?下面由法律快车的小编在本文详
不签劳动合同的赔偿
人浏览
工衣工牌等，这些都是能够证明劳动关系的证据，先进性工伤认定申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同与劳动合同辩析
劳动合同与劳动合同在实践中容易引起混淆，尤其是在劳动监察与劳动争议仲裁实践及劳动者投诉劳动部门提请处理的一些案件中，区分二者显得很有必要。本文拟从二者的定义及法
劳动合同
人浏览
劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止，用人单位可不支付劳动者经济补偿金。劳动合同因合同期满自然终止的，用人单位不支付劳动者经济补偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不必，快去找新单位工作了
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动合同法》的规定，用人单位解除劳动合同需要向劳动者支付经济补偿，补偿金按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的两倍标准向劳动者支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
