咨询一下女教师参加工作15年，出现先兆流产，请保胎假的话属于病假还是事假？工资如何发放？
更新时间：2019-12-05 08:01:16人浏览
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你好，咨询一下女教师参加工作15年，出现先兆流产，医生要求卧床保胎，请保胎假的话属于病假还是事假？工资如何发放？
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在请病假期间，由于员工不上班，因此其工资并非按实计发，单位给予员工的工资要按照一定的标准支付。病假工资的基数按照以下三个原则确定：（1）劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位（职位）相对应的工资标准确定
2019-12-05 07:42:31
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请病假是有工资的。病假工资的基数按照以下三个原则确定：（1）劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同(工资集体协议)标准确定。（2）劳动合同、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定，协商结果应签订工资集体协议
2019-12-05 07:18:44
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