我在限公司上班半年多，公司没有跟我签劳动合同，如何赔偿我的损失
更新时间：2019-12-02 20:27:59人浏览
问题描述：
我在公司上班半年多，公司没有跟我签劳动合同，11月29号突然把我辞退，而且我还怀孕了两个多月，如何赔偿我的损失
8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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陆丰律师
盟
服务地区-广东深圳·电话-132-6721-1888
你好，劳动合同法明确规定，劳动合同在女职工孕期、产期、哺乳期内到期，单位不得终止合同，而是应当续延原合同至一年哺乳期结束为止。可以要求单位继续履行合同，不要求单位继续履行合同的，单位应当按照在该单位的工龄支付赔偿金，按照满三年不满三年半的工龄支付3.5个月工资的经济补偿金的两倍即7个月工资的赔偿金。
《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的。
2019-12-02 17:46:04
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你好！这个是可以去核实的 的
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你好具体什么情况需要深入了解才可以判断
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