的农民工,上海有新的规定,不论是大小公司都必须要给员工缴纳五险一金,有这样的事吗?

更新时间:2020-06-08 16:38:54人浏览
问题描述:
我是一小公司(员工3人)的农民工,18年到这公司上班,应聘时老板说年龄已超45周岁(我现47周岁)不能买社保,工资还满意,就留下来了。前两天老板说,上海有新的规定,不论是大小公司都必须要给员工缴纳五险一金,有这样的事吗?谢谢!!!(我是70后,家庭状况的原因,我没能力为自己从工资里抽出钱买社保!)
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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  五险一金中在社保网上只能查到养老和医疗保险,公积金要到公积金网站上查。剩余的失业保险、工伤保险和生育保险在网上是不能查询的,只能凭本人身份证到社保中心去查询。  1、上网查询登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码(密码是你的社保证编号或者身份证出生年月),即可查询本人参保信息。  2、电话咨询拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。
2020-06-08 16:38:54
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“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金,其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费;工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。
2020-04-05 07:38:51
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五险是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
五险的缴费比例:
养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。
医疗保险缴费比例:单位8%,个人2%+3元;
失业保险缴费比例:单位2%,个人1%;
工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴;
生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴;
2019-12-21 19:02:04
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