我们公司提前放年假。应不应该支付工资?

更新时间:2019-11-30 06:00:34人浏览
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我们公司提前放年假。二个月,应不应该支付工资?
3位律师解答
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劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话,用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。
2019-11-30 06:00:34
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劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
2019-11-30 05:28:27
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用人单位安排职工休年休假,但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的,用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。
2019-11-30 05:21:25
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