上课捣乱老师让学生一直在办公室不让上课到学期结束可以吗
更新时间：2019-11-30 15:34:40人浏览
问题描述：
上课捣乱老师让学生一直在办公室不让上课到学期结束可以吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
建议及时报警处理：1.伤情鉴定如为轻伤，施害方已涉嫌构成故意伤害罪.按照《中华人民共和国刑法》第234条的规定，犯故意伤害罪导致受害人轻伤的处三年以下有期徒刑、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
前脚跨出大学校门 后脚走进培训课堂
大五学生培训扫描一年难似一年的大学生就业，让本该步入职场的毕业生折返校园，继续培训就业技能。近年来，上大五的学生多了起来，不仅有理工科专业本科生去中专技校回炉再
劳动法动态
人浏览
1、你好，你是学生，被学校强制安排实习，学校的做法是不合法的，根据《职业学校学生实习管理规定》第十四条未满18周岁的学生参加跟岗实习、顶岗实习，应取得学生监护人
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果属于违法辞退，您可要求单位支付经济赔偿金。标准是，08年以后每满一年工龄（六个月以上不满一年的按一年计算）支付两个月工资，不满六个月的支付一个月工资；08年
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、普通学校大学生因犯罪受到刑事处罚的，学校可以作出开除的决定，也可以不作出开除决定。2、学校对学生的作出开除处分，应当做到程序正当、证据充分、依据明确、定性准
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
具体情况具体分析，例如，未成年人在学生受伤，学校是否需要承担责任？1、限制民事行为能力人在教育机构学习、生活期间遭受人身损害的，受害人须证明教育机构具有过错，否
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《教育法》、《义务教育法》等法律法规的规定，义务教育阶段原则上不得开除学生。父母是孩子第一教育人和法定监护人，父母应当配合学校对自己孩子的教育管理，务求学生
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
【第九条】因下列情形之一造成的学生伤害事故，学校应当依法承担相应的责任：(一)学校的校舍、场地、其他公共设施，以及学校提供给学生使用的学具、教育教学和生活设施、
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
需要具体情况具体分析。比如，拖欠民工工资，怎样合法讨薪？一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉；若单位还没有成立工
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
侵权损害赔偿是指行为人因侵权而造成的他人财产、人身和精神的损害，依法应承担的以给付金钱或实物为内容的民事责任方式。侵权损害赔偿是一种适用最为普通、经常的民事责任
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
