在公司上班一个月零两天没有签劳动合同，要我辞职，我能要经济补偿吗
更新时间：2019-11-29 14:47:23人浏览
问题描述：
您好，在公司上班一个月零两天没有签劳动合同，公司以不设现在所从事的这个岗位为由，要我辞职，我能要经济补偿吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-河南郑州
你好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，公司没有为你缴纳社保，可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿，被辞退可以主张赔偿金，如果公司违法辞退，也可以主张双倍赔偿，建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。
2019-11-29 14:47:23
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