试用期刚满想离职,单位要扣我一半工资怎么办
更新时间:2019-11-27 21:23:38人浏览
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试用期刚满想离职,单位要扣我一半工资怎么办
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正常情况下,试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门,工资在离职那天当面结清,或者在公司常规发薪之日再发放。在试用期辞职,公司原则上是不能扣除工资的,除非在职期间给公司造成了财产损失
2019-11-27 21:23:38
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视情况而定,员工试用期自动离职,如果给用人单位造成损失,可以追究赔偿责任的,这种情况可以扣工资,如果与用人单位协商一致解除劳动合同,且未对用人单位造成损失的情况则不扣工资
2019-11-27 21:14:09
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有两个途径解决问题:1、劳动者可以到当地劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资
2019-11-27 21:09:17
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你好,申请仲裁。
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你好,可以向当地劳动监察部门投诉
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常见处理方式有协商退款和诉讼。先尝试与机构协商,协商不成可向法院起诉,要求退款及赔偿。选择时需考虑时间、成本和证据。
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你好,具体情况可以沟通下
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这个法律问题需要看你这边的情况,再根据相关的法律规定解答
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