我在延安市延黄高速公路工程从劳务分包老板手里接的附属工程劳务分包,拒不支付管理人员工资和械操作手的工资,这合理吗?

更新时间:2019-12-04 11:58:43人浏览
问题描述:
你好!我在延安市延黄高速公路工程从劳务分包老板手里接的附属工程劳务分包,带了150多个工人干了,400多万的活只拿了107万,共计欠款355万。找到当地劳动监察大队解,劳务公司只认定250万的工人工资,拒不支付管理人员工资和械操作手的工资,这合理吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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《劳动合同法》第六十条劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。第六十二条用工单位应当履行下列义务:(一)执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护;(二)告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬;(三)支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇;(四)对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训;(五)连续用工的,实行正常的工资调整机制。用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。
2019-11-29 22:53:55
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助82906人 · 响应时间 平均2分钟内
根据《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
2019-11-28 00:18:39
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助129236人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付期差额部分;逾期不支付,责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。
2019-11-27 22:09:26
戴会荣律师
服务地区-云南昆明
你好,可以收集证据向法院起诉。
2019-12-04 11:58:43
王兴志律师
服务地区-云南昆明
你好!不能协商解决就只有到法院法起诉了。
2019-11-27 17:38:01
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