最后一次劳动合同是在第九年签的五年合同。今年劳动合同到期,我应该怎么办?企业应该怎么赔偿?

更新时间:2019-11-27 10:31:36人浏览
问题描述:
最后一次劳动合同是在第九年签的五年合同。之前签过三四次。今年劳动合同到期,单位不想续订。由于某些原因,最后一年的收入低于市平均收入。我应该怎么办?企业应该怎么赔偿?
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
方乐律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-199-4768-0670
您好,公司是可以辞退员工,不过公司必须提前告知,并与你协商,且提供赔偿
2019-11-27 09:32:33
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
单位到期不续签合同的,一般应按2008年后工作年限支付补偿。
2019-11-27 09:06:03
章进律师
服务地区-上海上海
这个是按照前12月平均工资计算的
2019-11-27 10:31:36
张清涛律师
服务地区-上海上海
单位不予续签的,劳动者可以主张经济补偿金
2019-11-27 10:30:41
漆海峰律师
服务地区-上海上海
最后一次劳动合同是在第九年签的五年合同。
2019-11-27 10:06:20
韦云律师
服务地区-上海上海
单位不续签无固定期限合同,你可要求按双倍经济补偿金数额赔偿。
2019-11-27 09:48:36
任涌律师
服务地区-上海上海
可以劳动仲裁补偿,按照司龄
2019-11-27 09:32:41
张艺哲律师
服务地区-上海上海
向企业所属的劳动监察部门投诉。
2019-11-27 09:25:23
李冰子律师
服务地区-上海上海
您好,不續簽,按你工作的年限,每年補償您一個月工資,工資按上年度您的月平均收入計算。
2019-11-27 09:20:58
赖厚平律师
服务地区-上海上海
你好,还是按照前12个月的平均工资。
2019-11-27 09:17:10
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动合同仅约定试用期怎么办,劳动合同应该怎么签
劳动合同仅约定试用期怎么办,劳动合同应该怎么签
在劳动合同中,如果只约定了试用期,那么试用期不成立,而是将约定的期限认定为是合同的期限,这样是不利于保护劳动者权益的,因此在签订劳动合同时要注意签订的内容,下面
试用期
人浏览
单位到期不续签合同的,一般应按2008年后工作年限支付补偿。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同可以签几年
劳动合同可以签几年
根据劳动合同法第十九条的规定,最短可以是一天,当然,现实中是不会这样约定;最长可以是到退休,也就是没有年限的限制。根据《
劳动法
次播放
劳动合同应该怎么签
劳动合同应该怎么签
很多在签订劳动合同的时候,由于缺乏一定的法律知识直接进行了签订,从而引起一些不必要的纠纷。所以下面是法律快车小编为大家带来劳动合同应该怎么签的相关知识。希望能够
劳动合同订立
人浏览
怎么签劳动合同
怎么签劳动合同
所谓劳动合同是指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。其条款包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的
劳动法
人浏览
合同到期,公司不续签,有工伤,如果有残疾的,合同期满终止由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。工伤保险条例第三十七条职工因
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同怎么签
劳动合同怎么签
首先,用人单位自用工之日起就算是与劳动者建立了劳动关系,应当签订劳动合同。其次,劳动合同应当具备以下条款:1、用人单位的
劳动法
次播放
劳动合同通用版
劳动合同通用版
劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。下
劳动法
人浏览
劳动合同的期限届满后,用人单位会与劳动者续签劳动合同,但也有不续签的情况下,此时可能需要用人单位向劳动者支付经济补偿金。那么劳动合同到期不再续约的都需要支付经济
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同到期终止时,在两种情况下,用人单位需要对你进行补偿:(1)用人单位决定终止劳动合同,不再跟劳动者续订劳动合同的;(2)用人单位降低了原合同约定待遇(如工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位按不低于之前的待遇要求续签劳动合同,劳动者不愿意的话,是没有经济补偿金的。法律依据如下:《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您一共签订了几次,上了几年班?
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
需要缴纳城市建设维护税的是
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中,市区的税率为7%,县城和镇的税率为5%,纳税人不在市,县城或县属镇的税率为1%。
税法
人浏览
怎样按政府指导价交契税
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下:90平方以下契税为1%;90平方~144平方以下契税为1.5%;144平方及以上契税为3%;房子性质为别墅或商业用途的、小区容积率小于2
税法
人浏览
应当支付二倍工资。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者,用人单位应当采取的措施:1、用人单位通知劳动者订立劳动合同,而劳动者拒绝订立的,用人单位可以通知劳动者终止劳动关系,并
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
店面房要纳税吗
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房,通常按照房屋的计税余值计算房产税;对于出租的店面房,通常按照租金收入计算房产税,从租计征的法定税率是12%。
税法
人浏览
法律分析:老板没有买保险出了工伤事故的由用人单位按照工伤的标准进行赔偿。法律依据:《工伤保险条例》第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是:应纳税额=计税价格×税率,税率为10%,以实行从价定率的办法计算。计税的价格为支付给经销商的全部价款和价外费用,不包括增值税税款(税率1
税法
人浏览
法律分析:正常情况下应该是总工资除以22,(周六周日除去,只按工作日计算。)乘以你请假的天数,就是应扣的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是:有形动产租赁税率17%,不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁,增值税税率是11%,小规模纳税人按照5%征收率征收增值税,个人出租住房减
税法
人浏览
法律分析:做临时工中介不给工资解决方式如下:1、跟中介协商;2、向调解组织申请调解;3、向劳动保障行政部门投诉;4、向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据:《工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,如果公司未按照工伤申请认定,受伤者有一年的时间
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,需要缴纳,这是企业的法定义务
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,事故认定您本人属于全责,这种情况无法认定为工伤。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询