我生病了11月11号请假了,然后店里不给我上个月的工资,说我这个月超休了所以不给,这属于合理吗

更新时间:2019-11-17 18:27:28人浏览
问题描述:
我10月20号去上的班,正常是15号发工资,我生病了11月11号请假了,请了5.5假,然后店里不给我上个月的工资,说我这个月超休了所以不给,这属于合理吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
肖升东律师 咨询我
服务地区-山东青岛·电话-193-9813-0616
你好,你们劳动合同有这方面的约定吗?如有不明白的可以来电咨询。
2019-11-17 18:27:28
耿正义律师 咨询我
服务地区-河北衡水·电话-137-3052-0735
不合理,正常工作日的工资应该支付。
2019-11-17 10:22:42
于江萍律师
服务地区-山东青岛
一般付出了劳动,应该支付报酬
2019-11-17 10:24:15
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