是不是劳动法有规定可以要求N+2赔付,是不是可以劳动仲裁,能告的赢吗

更新时间:2019-11-16 22:50:32人浏览
问题描述:
公司搬迁没有书面提前一个月通知,是不是劳动法有规定可以要求N+2赔付,而且合同签的是三年没有到期解除劳动是不是也可以要求N+2,如果不履行是不是可以劳动仲裁,能告的赢吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
常乐律师
服务地区-安徽宿州
搬迁不属于解除劳动合同的情形,不能要求赔偿。
2019-11-16 22:50:32
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
行政裁决制度有哪些规定
行政裁决制度有哪些规定
行政裁决,是行政机关依法裁决公民、法人或者其他组织之间权益争议的活动。常见的行政裁决制度,具体包括:1、《土地管理法》及
行政诉讼
次播放
根据《劳动法》第83条规定:“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉,又不履行仲裁裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同法为什么规定双倍工资?
劳动合同法为什么规定双倍工资?
核心内容:双倍工资,就是两倍工资、二倍工资的意思,是《劳动合同法》第82条规定的。主要是在用人单位未与劳动者签订书面劳动合同时的规定。那你知道劳动合同法规定双倍
合同解除和终止
人浏览
拖欠工资不给,没有劳动合同怎么要回工资1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多1
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
解聘律师赢了劳动仲裁获赔偿 律所起诉寻说法
解聘律师赢了劳动仲裁获赔偿 律所起诉寻说法
因为不同意劳动仲裁的结果,某律师事务所将律师李某诉至法院,请求法院判令原告不支付被告未签订劳动合同的双倍工资。日前,北京市西城区人民法院已受理此案。律师李某曾在
北京劳动仲裁
人浏览
发生公司不按时发放工资的争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同法有哪些裁员赔偿规定?
劳动合同法有哪些裁员赔偿规定?
法律依据:〈劳动合同法〉第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动
解雇裁员
人浏览
用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金:1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。2
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
职工的行为违背了《劳动合同法》的诚实信用原则,没有履行自己应尽义务。公司可申请劳动仲裁,要求职工赔偿公司经济损失,并解除劳动合同(劳动关系)。《中华人民共和国劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法对加班的规定
劳动法对加班的规定
劳动法规定劳动者加班的,用人单位应当支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬,如安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资
劳动纠纷
人浏览
申请劳动仲裁并不意味着跟公司解除劳动合同。申请劳动争议仲裁,是仲裁某个劳动争议事项,如拖欠工资、不付加班费等,但在仲裁过程中你仍要继续上班工作。一旦仲裁裁定单位
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同法对用人单位有哪些惩罚性规定?
劳动合同法对用人单位有哪些惩罚性规定?
这些年,劳动者权益被侵害的现象屡屡发生,原因是多方面的,需要综合治理。劳动合同法通过立法的功能强化了法律责任,加大了用人单位违法用工的成本。如规定用人单位超过一
劳动合同知识
人浏览
劳动合同法关于养老保险的规定养老保险,是为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同法对经济补偿金有哪些规定?
劳动合同法对经济补偿金有哪些规定?
我国劳动法确立了经济补偿金制度,但其适用范围仅限于协商解除、用人单位预告解除和经济性裁员三种情形,不适用于劳动合同的终止,将劳动者因用人单位原因的随时解除也排除
劳动合同知识
人浏览
当劳动者在工作中遇到劳动纠纷,需要申请劳动仲裁时,有如下步骤:1、确定劳动仲裁委员会。首先需要确认自己公司的办公地址,然后在地图上搜索办公所在地的劳动仲裁委员会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动争议仲裁的管辖范围有哪些
劳动争议仲裁的管辖范围有哪些
1、因确认劳动关系发生的争议;2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争
劳动纠纷
次播放
劳动争议不服仲裁是否可以向法院起诉
劳动争议不服仲裁是否可以向法院起诉
劳动者对法律规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。下列劳动争议,除本法另有规定的外
劳动纠纷
人浏览
解除劳动合同后,单位要给劳动者经济补偿金,每满一年给付1个月工资。应该是都能得到。严格讲,社会保险费由企业和个人共同缴纳,企业代扣代缴。发给个人是不合法的。你单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务合同纠纷劳动仲裁吗
劳务合同纠纷劳动仲裁吗
劳务合同纠纷不可以申请劳动仲裁,发生纠纷时应由合同法进行调整,当事人应当直接向法院起诉。而劳动合同发生纠纷时才必须先行劳
合同纠纷
次播放
1、在劳动仲裁开庭之前,书面向劳动仲裁委申请修改被申请人;2、如果在签订劳动合同以后,公司改名的,不需要申请修改,只需要到工商局打印公司变更单即可;3、公司的名
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询