我是一家互联网公司的销售，公司想扣钱处罚我，而且我还在哺乳期内，是否违反劳动法
更新时间：2019-11-07 15:48:14人浏览
问题描述：
我是一家互联网公司的销售，由于客户不回款，公司想扣钱处罚我，要不然就开除，而且我还在哺乳期内，这个是否违反劳动法
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好，原则上公司不得辞退哺乳期女员工，除非该员工严重违反公司制度，如果用人单位涉及非法辞退，您可以委托律师提起劳动仲裁维护您的合法权益。违法解除劳动关系赔偿金：相当于2倍的经济补偿金
2019-11-07 14:27:38
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李淼律师
盟
服务地区-北京北京·电话-134-3971-3380
您好，违法的，按《劳动合同法》规定，不是劳动者的原因，如是用人单位经济性裁员，应当向劳动者支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。你应该得到三个月工资的补偿。如是用人单位违法解除劳动合同，应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2019-11-07 15:18:00
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