招聘公司说三个月试用期转正之后才给交五险一金这违法吗

更新时间:2019-11-06 14:16:22人浏览
问题描述:
您好招聘公司说三个月试用期转正之后才给交五险一金这违法吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
解焕宇律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-6186-4703
您好招聘公司说三个月试用期转正之后才给交五险一金这违法吗,,,违法,试用期一个月之内,应该缴纳
2019-11-05 17:07:07
郭啸律师
服务地区-上海上海
试用期包括在劳动合同期限中,所以在试用期内用人单位也应当为员工缴纳五险一金。
2019-11-06 14:16:22
律企帮律师
服务地区-上海上海
你好,属于违法行为,很高兴为你解答。
2019-11-05 17:04:54
翟方进律师
服务地区-上海上海
违法的,试用期也要缴纳社保。
2019-11-05 17:02:08
赖厚平律师
服务地区-上海上海
你好,从录用开始就应该缴纳社保。
2019-11-05 17:00:05
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