请问雇主要赔偿吗:？
更新时间：2019-11-03 16:47:29人浏览
问题描述：
我家钟点工因晾衣服点水与楼下业主发生打架了受伤报警了。请问雇主要赔偿吗:？
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
根据侵权责任法的规定，个人之间雇工的，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担责任，因提供劳务自己受到伤害的，根据各自的过错承担责任。受伤的是你家的钟点工还是楼下业主？双方的过错大小、是不是因为劳务原因，这些问题要弄清楚。
2019-11-03 16:27:09
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
交通事故与工伤赔偿能否双重赔偿
交通事故与工伤赔偿能双重赔偿。处理原则包括属于发生的医疗费、康复费、辅助器具配置更换费等费用项目的，只能按实际发生金额给付。交通事故与工伤赔偿标准不一样，两者法
损害赔偿
人浏览
根据法律规定，交通事故保险公司应赔偿的项目费用包括受害人遭受人身损害的赔偿项目、受害人因伤致残的赔偿项目、受害人死亡的赔偿项目、受害人或者死者近亲属遭受精神损害
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果雇员故意造成交通事故，雇主要承担责任吗？
一般情况下雇员在从事雇佣活动中开车导致交通事故，雇主应当承担赔偿责任。但如果雇员因故意或者重大过失致人损害的应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带责任后，可以
交通事故责任认定
人浏览
你好，可以要求打人者进行赔偿。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
1、赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根绝有关法律规定，受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，交通事故认定书出来后会建议当事人双方进行调解解决此案，如果调解不成，当事人可以根据交通责任事故认定书的责任划分起诉要求对方赔偿损失,人身损害赔偿的项目包括
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般法律是不要求赔偿的，但是要是约定了要赔偿的话是要赔偿的，当然还得看你们约定的具体内容来定，你要是为照顾孩子，帮助对方 付出了较多的义务，可以要求多分财产。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求加班费。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：有效。根据《劳动合同法》的规定，用人单位只有在无过失性辞退的情况下（第四十条），才需以书面形式提前三十日通知劳动者解除合同，在其他情况下，并未强制规定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司罚款需视情况而定。若劳动合同及公司规章有规定且罚款不超月工资的20%，则合法。若无相关制度，公司不能随意罚款，员工可索要赔偿。依据《工资支付暂行规定》第十六
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：医院不开发票属于违法行为，可以向有关部门进行投诉。法律依据：《中华人民共和国发票管理办法》第二十条销售商品、提供服务以及从事其他经营活动的单位和个人，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业不缴纳社保的，劳动者可以催告其缴纳；可以依法与企业解约，要求其补缴，并要求其支付经济补偿金；或者也可以直接向社会保险行政部门、社保经办机构等投诉。法律依据：
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工伤6级伤残的可以享受工伤伤残赔偿待遇，如果有伤残金补贴的，可以到退休时终止，伤残津贴高于退休养老金的，将差额补足，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好会不会发工资需要进行沟通才知道
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好 劳动合同一经签署即已生效，双方未经协商一致不可更改，您可以拒绝公司修改合同的要求
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，应当明确公司具体的违法行为，才可以提出被迫解除劳动合同。
全部25个答案 >
人咨询过 去咨询
