签了培训合同,然后把这两个月的餐补和工资都算到培训费用里了,这样合法么?

更新时间:2019-11-01 21:20:10人浏览
问题描述:
公司派我去另一个公司学习两个月,签了培训合同,然后把这两个月的餐补和工资都算到培训费用里了,这样合法么?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
高志博律师
服务地区-黑龙江哈尔滨
你好,按照约定全面履行合同义务是合同履行的一项基本原则。因此,除合同另有约定或出现可单方解除合同的法定情形外,无论是合同签订后的预期违约还是合同履行期届满后的实际违约,如另一方坚决要求继续履行的,除符合《合同法》第一百一十条规定外,应责令双方继续履行。在履行义务的同时,另一方还有其他损失的,应当赔偿损失。
2019-11-01 21:20:10
李晓航律师 咨询我
服务地区-黑龙江哈尔滨·电话-186-4608-8498
你好,根据合同约定处理。
2019-11-01 16:29:05
王皓律师
服务地区-黑龙江哈尔滨
你好,依据合同约定解决。
2019-11-01 16:30:34
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