没签劳动合同,我该怎样维权。

更新时间:2019-10-31 01:39:43人浏览
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我在公司上班,没签劳动合同,现受伤了,我该怎样维权。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司上班没签劳动合同应当举证证明你与用人单位之间存在劳动合同关系,可以向当地的劳动监察大队投诉也可以通过劳动仲裁维护你的合法权益,对仲裁结果不服的,可以直接向人民法院提起诉讼
2019-10-31 01:39:43
平台特邀律师 咨询我
已帮助184587人 · 响应时间 平均5分钟内
如果劳动者和用人单位没有签订劳动合同,但是劳动者有相关证据能够证明劳动关系存在也可以向单位索赔
2019-10-31 01:15:28
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助154753人 · 响应时间 平均1分钟内
1、未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿;2、单位未缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担。3、首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定
2019-10-31 01:13:23
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