公司规定15日之前离职的员工当月保险就要减员,是否合法。

更新时间:2019-10-31 07:37:58人浏览
问题描述:
我们公司员工与10月11日离职,公司规定15日之前离职的员工当月保险就要减员,请问是否合法。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
只要当月员工在用人单位上班了,用人单位就有义务为员工缴纳保险。如合同有约定不缴纳的,亦属于无效约定。如果一个月内在两个单位上班的,可以双方沟通协商好社保费用的交纳事宜。
2019-10-30 18:49:21
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,不合法,建议,人社局投诉解决
2019-10-30 22:30:48
张颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2683-7129
申请劳动仲裁。法院诉讼解决的
2019-10-30 17:59:15
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,一般不合法,需要人社局投诉
2019-10-31 07:37:58
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