2008年6月在公司发生的工伤事故,是否有赔偿

更新时间:2019-10-31 15:01:00人浏览
问题描述:
2008年6月在公司发生的工伤事故,离开公司是否有赔偿
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
马之珺律师
服务地区-上海上海
您好,离开公司可以要求支付后两笔钱
2019-10-31 15:01:00
刘德志律师
服务地区-上海上海
你好!当时没有申请赔偿吗?工伤赔偿有时效限制,看您的描述是有可能超过诉讼时效的,建议先和公司协商,如果是公司违法解除可以要求劳动赔偿金
2019-10-30 19:54:16
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工出差发生交通事故是否可以认定为工伤?
员工出差发生交通事故是否可以认定为工伤?
案情描述1999年2月23日,张某进爱立新公司上班,其具体工作由姜某(副经理主管业务)安排,双方没有签订劳动合同。同12月3日,张某接刘某通知到郑州为公司送资料
工伤案例
人浏览
发生工伤,建议先申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
酒驾发生交通事故能否要求保险公司赔偿
酒驾发生交通事故能否要求保险公司赔偿
酒驾发生交通事故不能要求保险公司赔偿。根据《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十二条:有下列情形之一的,保险公司在机动
交通事故
人浏览
交通事故发生后,胎儿是否有赔偿请求权?
交通事故发生后,胎儿是否有赔偿请求权?
未出世胎儿在交通事故中的赔偿请求权胎儿利益受到损害谁享有赔偿的请求权。根据扬立新教授所提出的人格权延伸保护理论,胎儿的这种损害赔偿请求权,在胎儿还没有出生之前,
交通事故索赔
人浏览
工伤事故赔偿
工伤事故赔偿
未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。由于全国各地区经济发展情况不同,年度人均收入等数
劳动法
人浏览
办事程序1、用人单位应当在从业人员发生事故伤害或者被诊断、鉴定患职业病30日之内提出申请,如用人单位未在规定时间内提出申请的,从业人员或其近亲属、工会组织可携带
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
经济补偿金前12月从哪个月算
经济补偿金前12月从哪个月算
经济补偿金前12月,是从劳动合同解除或者终止的前12月起计算。根据劳动者在单位的工作年限,每满一年支付一个月的工资;六个
劳动法
人浏览
工伤事故的赔偿项目有哪些?
工伤事故的赔偿项目有哪些?
工伤事故的赔偿项目有哪些?工伤事故的赔偿项目有哪些?1、医疗费2、住院伙食补助费3、交通食宿非4、辅助器具费5、生活护理费6、伤残补助费7、伤残津贴8、一次性工
工伤赔偿
人浏览
你好!当时没有申请赔偿吗?工伤赔偿有时效限制,看您的描述是有可能超过诉讼时效的,建议先和公司协商,如果是公司违法解除可以要求劳动赔偿金
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费,所应承担的责任包括:(一)赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。(二)承担应当由生育基金支付的女
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定的行政诉讼时效为6个月。根据《行政诉讼法》第四十五条公民、法人或者其他组织不服复议决定的,可以在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。复议机关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您申请工伤赔偿的仲裁时效已过,无法主张赔偿。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
协商不成,可以申请劳动仲裁……
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
骨折伤残鉴定要看恢复后对日常活动、工作学习、社会交往等相关能力的影响,具体伤残等级需要找专业鉴定机构进行鉴定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
职业病鉴定需要到当地劳动部门申请,申请职业病诊断时应当提供:(一)职业史、既往史;(二)职业健康监护档案复印件;(三)职业健康检查结果;(四)工作场所历年职业病
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
劳动者在工伤鉴定下来后迟迟得不到赔偿,如果是社会保险经办机构的原因,则劳动者可以向社会保险行政部门举报;如果是用人单位的原因,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
您好,先要确定骨折是否属于工伤,需要到专业机构鉴定,根据鉴定等级确定赔偿数额
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
只要证明不是你的主要责任导致受伤那就可以算作工伤
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,请详细描述一下具体情况。
全部17个答案 >
人咨询过 去咨询
比较困难,要主张工伤,首先要诊断为职业病。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、已认定工伤,做完 伤残鉴定结果没出台之前,就离职的话,对伤残赔偿没有影响的2、《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询