但我们是外包人员,我的岗位被取消了,让我们去其他单位上班,这样合理吗?

更新时间:2019-10-25 21:17:56人浏览
问题描述:
你好我工作单位是电信公司,但我们是外包人员,工作也差不多10年了,本来应该今年九月签订合同,到目前也未与我们签订,现在我怀孕3个月了,10月2我因为孕期反应严重吐且吃不下东西住院,13号出院,出院后也一直吐,没办法上班,医生让其多休息并开具假条,我交公司请假,公司也同意,到前两天我的直属领导让同事转话给我说,我的岗位被取消了,让我们去其他单位上班,这样合理吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以向上级管理部门反映
2019-10-25 21:17:56
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按照你们之间合同约定办理
2019-10-25 20:52:08
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不服可提起劳动仲裁啊
2019-10-25 20:09:23
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