对于怀孕7个月以上的女职工，每天不能超过多少个小时
更新时间：2019-10-18 17:19:45人浏览
问题描述：
对于怀孕7个月以上的女职工，每天不能超过多少个小时
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
广东怀孕7个月以上每天可带薪休一小时
有痛经假这一条规定了。只是提出，从事连续4个小时以上立位作业的女职工，月经期间经本人申请，用人单位应当为其安排适当的工间休息。用人单位每月可以向女职工发放必要的
劳动法动态
人浏览
通常情况下，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不得安排怀孕七个月以上的女职工进行夜班劳动
【案例】王某系某纺织厂已婚女职工，2000年初怀孕，经合同医院产科于8月签发的检查结果证明：王某已怀孕七个月，建议停止夜班劳动，并且在工作时间内安排中间休息，以
职工生育保险
人浏览
高原部队女干部女职工孕产假增加4个月 达12个月
为促进驻高原部队女干部女职工身心健康，更好地贯彻落实计划生育基本国策，总政治部、总后勤部日前联合发出《关于增加驻藏及其他海拔3000米以上部队女干部女职工孕产假
劳动法动态
人浏览
如果劳动者是标准工时制，那么每周应上班40小时，每月上班约170小时，多余的劳动时间属于延时加班，应当支付延时加班工资。法律规定，延时加班的工资标准是日工资的1
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
2021年产假多少天
产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。下面为你整理了2021年
婚姻家庭
人浏览
您好,工作时间不超过8小时，但不得安排延长其工作时间和进行夜班劳动，如需进一步帮助可详聊。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果劳动者是标准工时制，那么每周应上班40小时，每月上班约170小时，多余的劳动时间属于延时加班，应当支付延时加班工资。法律规定，延时加班的工资标准是日工资的1
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，怀孕7个月以上的妇女不得安排其延长工作时间和夜班劳动。并且应当在劳动时间安排一定的休息时间。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果劳动者是标准工时制，那么每周应上班40小时，每月上班约170小时，多余的劳动时间属于延时加班，应当支付延时加班工资。法律规定，延时加班的工资标准是日工资的1
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法规定产假90日。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：农民工工资个人所得税需要缴纳多少，要看工资的数额：1、工资范围在1-5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%；2、工资范围在5000
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要你在退休前养老保险累计缴费(包括视同缴费)满15年即可按月领取养老金.也就是说可以补交,只要总交费年限达到15年就可以的.当然,如果你间断时间长,没有补缴,到
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
培训期不给工资的处理办法如下：1、电话投诉到当地劳动执法监察大队，会依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资，对于用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人所得税是否满五年，主要是看房产证上的时间。房产证上不管是谁的，只要房产证上写明的时期到出售的时间已满五年且符合条件的即可免征个人所得税。个人所得税：房产证或
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
可以视情况索要经济赔偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条，若公司非过失性辞退或违法辞退，需支付经济补偿或赔偿金。未及时处理可能影响您的权益，如丧失赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在校大学生一般不被视为劳动合同法的主体。根据《中华人民共和国劳动合同法》，在校大学生与单位签订的所谓“劳动合同”，双方建立的不是法律意义上的劳动关系。若发生争议
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期被辞退应支付工资。依据《劳动合同法》，单位应按时足额支付工资，不得克扣。若单位拒付，可向劳动部门投诉或向法院申请支付令。不及时处理可能导致劳动者权益受损，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动部门进行投诉的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
