31岁，工伤，工资6000，算几级伤残？能陪多少？
更新时间：2019-10-17 23:55:19人浏览
问题描述：
左手大拇指第一节缺失，已断离。31岁，工伤，工资6000，算几级伤残？能陪多少？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好有关工伤赔偿的依据：《工伤保险条例》：第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
十级伤残赔多少？
道路交通事故处理办法第三十五条交通事故责任者应当按照所负交通事故责任承担相应的损害赔偿责任。第三十七条损害赔偿的标准按照下列规定计算：(一)医疗费：按照医院对当
交通事故人身损害
人浏览
首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。第二，主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，辅助
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故伤残鉴定十级赔偿交通事故伤残鉴定十级的伤情情况很多。主要是机能受损程度，可以据此要去赔偿。交通事故伤残做伤残鉴定一般要治疗终结或出院后半年，否则鉴定机构
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，赔偿项目有：医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、伤残补助金、就业补助金、医疗补助金，其中伤残补助金、医疗补助金、就业补助金有30个月工资，具体
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
七、八万左右
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一般不少于5万元
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
与单位解除劳动关系可以要求医疗补助金和就业补助金，这两项六万不到。
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，需要看事故认定书
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者离职当天应该结算工资。在员工依法办理离职还交接手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同证明（即离职证明），同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：实习协议中设定违约金的，只限于违反服务期约定和违反保守商业秘密约定两种情况。而约定服务期，又只限于对由用人单位出资招用、培训或者提供其他特殊待遇如出资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请进行仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，根据当地疫情防控政策处理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
超过五千元需要交个人所得税，向税务机关了解
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果证明公司违反劳动合同法可以提出劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如双方协商不成的，建议您准备劳动关系等相关证据材料，委托律师向单位所在地申请劳动仲裁维权。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
